Роль маркетингових досліджень в підвищенні ефективності відносин підприємства з партнерами

Визначено та обгрунтовано роль маркетингових досліджень у процесі забезпечення ефективності відносин підприємства з партнерами. Проаналізовано напрямки маркетингових досліджень, види та вимоги щодо маркетингової інформації для встановлення та розвитку партнерських відносин.

---

статья

: В статье рассматриваются актуальные вопросы развития творческой одаренности детей, раскрываются психологические условия развития творческой одаренности по результатам исследований ученых. Методы оценки одаренности творческой личности.

---

Обґрунтування вибору альтернатив підвищення прибутковості діяльності банку

У статті розглянуто альтернативи підвищення прибутковості діяльності банку із використанням методу експертних оцінок. У ході дослідження, на основі методу аналізу ієрархій Томаса Сааті, визначено найбільш ефективні шляхи нарощення прибутку на прикладі ПАТ КБ «ПриватБанк».

---

ПРОБЛЕМНІ АСПЕКТИ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ МОЛОДІ В УКРАЇНІ

Проаналізовано динаміку змін рівня зайнятості молодого населення України у 2010-2016 рр. Були визначені головні фактори, що впливають на працевлаштування молоді у сучасних умовах розвитку економіки. Запропоновані основні методи покращення становища молодих кадрів на ринку праці України.

---

ТАРГЕТ-КОСТИНГ ЯК СИСТЕМА ЦІЛЬОВОГО УПРАВЛІННЯ ВИТРАТАМИ ПІДПРИЄМСТВА

У статті досліджено сутність і відмінності таргет-костингу як системи управління зниженням витрат за цільовою собівартістю. Пояснено доцільність та обґрунтовано складність впровадження до господарчої практики вітчизняних підприємств актуальної системи управління витратами таргет-костинг.

---

Особенности саморазвития и самообразования работников научной сферы

В статье внимание сосредоточено на особенностях самообразования работников научной сферы.

---

Творчество в профессиональной деятельности бухгалтера

В статье исследовано понятие творчества и творческих способностей, определено в каком виде творчество проявляется в профессиональной деятельности бухгалтера, а также как профессия бухгалтера может способствовать развитию творческого потенциала, сформулированы основные причины неправильного выбора профессии творческой личностью.

---

Психологические аспекты внедрения инноваций в организации

Статья посвящена исследованию проблемы инноваций в организационной психологии. Рассматриваются особенности отношения персонала организаций к нововведениям – как положительное отношение, так и отрицательное – при формировании психологического барьера и сопротивления инновациям.

---

ГЕНДЕРНЫЕ НЕРАВЕНСТВА В ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ ПРОСТРАНСТВЕ

Гендерная сегрегация на рынке труда и в образовательной сфере свидетельствует о наличии существенных факторов, которые влияют на выбор девушками и юношами сферы профессиональной деятельности и последующее их движение по карьерной лестнице. Целью статьи является выявление гендерного неравенства и обоснование доминирующих ценностей и типов рационального поведения студенток и студентов экономических высших учебных заведений с учетом мотивов и критериев выбора будущей профессии экономиста. Было проведено маркетинговое исследование, в котором приняли участие 800 студенток и студентов первого курса экономических факультетов семи высших учебных заведений Украины. С целью проведения анализа наличия корреляционных связей между ценностями, критерями выбора и гендерной принадлежностью, была сформирована выборка, в которую вошли 150 девушек и 150 юношей. Результаты исследования показывают, что у девушек доминирующими являются ценности личного развития (стремление к образованию, свободному развитию своих способностей) и урбанистические ценности (а именно: личный успех, социальная мобильность, сферы применения способностей). Для юношей значимыми являются ценности общественного признания, экономические ценности по типу потребности. Вышесказанное свидетельствует о преобладании у юношей рационального действия, ориентированного на индивидуальные цели и средства достижения, а у девушек на рациональное действие, ориентированное на абсолютную ценность, то есть ценностно-рациональное действие, независимо от внешнего успеха. В статье получил дальнейшее развитие анализ гендерного неравенства в сфере образовательного пространства на основе результатов маркетингового исследования, подтвердившего наличие различий в мотивах и критериях выбора вуза и профессии девушек и юношей, что обуславливает вариативность ценностей последних и дает возможность предопределить доминирующий тип их рационального действия и направления формирования лояльности будущих студенток и студентов с учетом гендерных различий.

---

Психологические аспекты лидерства

Важнейшей чертой лидерства является способность человека держать под контролем всеобщее настроение и создавать эмоциональную атмосферу. В статье проанализированы теории лидерства, которые можно классифицировать по восьми основным типам.

---